10月20日，2026年山东省金秋招聘月暨“榴枣归乡・才聚枣庄”高校毕业生专场招聘活动在枣庄学院成功举办。本次活动由山东省人力资源和社会保障厅、枣庄市人民政府共同主办，山东省公共就业和人才服务中心、枣庄市人力资源和社会保障局承办，枣庄学院协办。

山东省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长衣军强出席活动并讲话。枣庄市副市长、市政府党组成员宋磊，枣庄学院党委书记高峰参加启动仪式并致辞。枣庄学院党委副书记丰雷出席会议。山东正凯新材料股份有限公司作为企业代表进行发言。枣庄市委组织部副部长、市人力资源社会保障局党组书记、局长尹作义主持启动仪式。

高峰在致辞中指出，作为扎根枣庄办学的高等院校，枣庄学院始终把服务地方经济社会发展、促进毕业生高质量充分就业作为重要使命。他强调，当前正值2027届毕业生秋招黄金期和求职关键期，各学院要以此次活动为契机，进一步压实工作责任，优化就业指导服务，积极访企拓岗，精准做好毕业生就业帮扶，推动就业工作再上新台阶。他希望同学们把握机遇、主动出击，树立理性择业观，把个人的成长成才融入地方发展的时代洪流。

衣军强在讲话中表示，开展金秋招聘月活动是贯彻就业优先战略、促进人才供需适配、服务现代化强省建设的具体行动，并宣布2026年山东省金秋招聘月暨“榴枣归乡·才聚枣庄”高校毕业生专场招聘活动启动。

随后，与会领导深入阳光体育场，对招聘现场进行指导。现场设置企业招聘区、政策宣传区、职业指导区、直播带岗区、人力资源机构服务区和枣庄技艺区等6个服务专区，枣庄及济南、济宁、泰安、临沂、德州、菏泽等地200余家用人单位参加活动，涵盖新能源、高端装备、化工新材料等重点产业领域，累计发布就业岗位3624个，4200名求职者通过线下和线上渠道参加招聘，供需对接成效显著。

本次活动为高校毕业生与用人单位搭建了精准对接平台。枣庄学院将以此为契机，进一步深化校地校企协同育人机制，拓宽就业渠道，强化分类帮扶，全力促进毕业生高质量充分就业，为服务枣庄市“432”现代化产业体系和现代化强省建设贡献枣庄学院力量。

（文/学生工作处 图/市人社局 编辑/葛晓霞 审核/闫昕）